EGC Montauban : un Bachelor post bac qui propose une formation personnalisée en trois ans
En 1ère année
Période mi Octobre – mi Novembre
Stage ouvrier (3 semaines)
découvrir l’organisation d’une entreprise, observer les relations de travail, exécuter des tâches à caractère manuel et opérationnel.
Période Mai – Juin
Stage commercial (8 semaines)
Analyser la politique commerciale. Découvrir la politique commerciale. Mettre en pratique les techniques de vente
En 2ème année
Période Avril – Août
Stage international (17 semaines)
Améliorer les connaissances linguistiques par une mise en situation. Observer les modes de fonctionnement et les styles de management. Acquérir une autonomie comportementale.
En 3ème année: 2 parcours au choix
Sous staut Etudiant:
Stage tremplin (20 semaines minimum)
Vérifier et expérimenter les choix professionnels de l’étudiant. Elaborer un diagnostic de l’entreprise dans son environnement interne et externe. Réaliser une mission à caractère opérationnel en liaison avec la filière choisie (marketing et action commerciale, international, management des achats, supply chain, management des compétences et des systèmes d’organisation).
Sous statut Apprenti:
Contrat d’apprentissage (12 mois)
Contrat d’apprentissage (12 mois) : le programme de 3ème année est validé en alternance autour d’une mission en cohérence avec le projet de l’étudiant et les besoins de l’entreprise. 75 % en entreprise 25% en formation à l’EGC,
